Arbetsgrupp Leader roller och ansvar
Som en arbetsgrupp ledare förväntas du:
- Uppfyll sex månader till ett år (föredraget) engagemang
- Organisera och genomföra regelbundna arbetsgruppsmöten
- Ge mötesprotokoll till division stol
- Demonstrera framsteg arbetsgrupper uppgifter
- Arbetet med en co-ledare att se till att det finns alltid någon tillgänglig för att hantera arbetsgrupper frågor
- Ge feedback till division stolar på medlemmar och co-ledare
- Behåll öppen kommunikation med division stolar
- CC division stolar på alla relevanta e-post
- Svara på e-post i tid (rekommenderas inom 24-48 hours)
- Se till att du, dina co-leader, eller suppleant i arbetsgruppen deltar alla DAWN Ledarskapsmöten
- Delta i granskningsprocess
- 1-month genomgång av division stol
- 6-month genomgång av visioner lag
- Kan infalla tidigare än 6 månader om ett problem uppstår
- Ge 30 dagars varsel innan nödstoppet läge
- Ger en varm överlämning till inkommande ledare